Minimálbér, garantált bérminimum 2018

Minimálbér, garantált bérminimum 2018 Munkavégzésre irányuló egyéb jogviszonyoknál a járulékfizetési kötelezettség megállapításához Minimálbér 30% 30-ad rész 2012.01.01-2012.12.31 93.000,-Ft 27.900,-Ft 930,-Ft 2013.01.01-2013.12.31. 98.000,-Ft 29.400,-Ft 980,-Ft 2014.01.01-2014.12.31. 101.500,-Ft 30.450,-Ft 1.015,-Ft 2015.01.01-2015.12.31. 105.000,-Ft 31.500,-Ft 1.050,-Ft 2016.01.01-2016.12.31. 111.000,-Ft 33.300,-Ft…


Csok 2018: Feltételek

Csok Legfontosabb feltételek: Gyermekkel rendelkező, vagy gyermeket vállaló nagykorú magyar állampolgárok, ill. a jogszabályban foglalt egyéb státuszú személyek vehetik igénybe, amennyiben magyarországi lakcímmel rendelkeznek. Amennyiben az igénylőnek van házastársa, élettársa, a támogatást csak együtt igényelhetik,…







Gyes, Gyed, Tgyás melletti munkavégzés feltételei 2017/2018 – Hogyan lehet dolgozni GYES vagy GYED mellett?

Gyes Gyed Tgyás melletti munkavégzés feltételei  – Minden anyukát érint az a jogszabály, amely azt részletezi, hogy, hogyan lehet dolgozni gyes, gyed mellett 2017-2018 évben. Természetesen azt nem írja elő a jogszabály, hogy minden érintett…



error: Content is protected !!